公司里的人都知道郭梓安不爱说话，老板没有在意郭梓安这话题终结者。

老板自顾自地继续说：梓安啊，你也知道，最近市场不是很景气。公司开销大，养着这么多人也不容易。我这里有个项目比较赶，客户那边催得很急。这样，梓安辛苦一点，今晚和大家一起赶个初稿出来，明天我给客户看一看。公司效益好了，年终奖大家也能多分一些，你说对不对。

郭梓安没有回应。

老板经常这样，总是临下班的时候给他加工作。

其实郭梓安都快习惯了。

郭梓安的第一份工作，有五险一金，有双休。唯一的不好就是每周三周四，也就是大老板巡查的日子必须加班。当时郭梓安天真地以为，这样的公司极其压迫员工，泯灭人性。却不想这竟然成了他加班最少的一份工作。

找第二份工作的时候，双休的工作在市面已经非常罕见，大多双休工作都需要一点运气和关系。

郭梓安勉勉强强才找到一份大小周的工作。大周做五休二，小周做六休一，如此循环。偶尔项目加班，偶尔团建活动，总归还是忙了很多，没什么私人时间。

当时郭梓安已经隐隐感觉到社会的某种趋势。他想咬牙撑一撑，磨一磨画工，存点钱再离开。哪想这公司居然没撑住，入职半年就倒闭了。

第三份工作，恰逢行业折叠，政策改变。这时候更艰难了，郭梓安只能找到单休的工作，工资也被压了不少。偏偏都这样艰难了，公司还强制他们加班。

第四份工作，郭梓安妥协了，找了一份钱少事少离租房近的工作。结果碰上一个极品上司。那上司绘画水平不高，同样都是打工却总是针对他这打工的，故意让他一遍遍修图改图，非要逼着他加班，还在老板面前给他穿小鞋，说他画得不好才要加班。

难怪这么一家各方面都还可以的公司，唯独这个职位三个月不到就得换一个员工，原来有个极品在这里镇守着。

郭梓安实在受不了，便又跳槽了。

如今这份工作对接老板，老板当然不会愚蠢地拖延他的工作时长。

入职前，老板是个好说话的，郭梓安还问了好几次加班的情况，确定除非必要情况就不会加班，他才来到这家破破烂烂，连合同都没签，每个月微信转账工资的小工作室。

却不想笑面虎比冷面煞神更可怕，郭梓安听着老板的软言软语，卖惨诉苦，竟然不知不觉就加了两个月的班。而且是自入职以来，几乎没有停过地加班。

说好的单休成了休息半天，甚至不休息，每个周末老板总有急事需要他帮忙处理。

郭梓安知道如今经济不景气，找工作不容易。尤其疫情之后，社会上倒闭了不少中小型公司，找工作就更难了。为了赚吃饭钱，郭梓安大多时候都愿意加班。

但今天不行，他想去吃烤肉。

郭梓安抬起头，平静地道：既然老板能理解我的辛苦，那我准时下班，直接回去休息，明天再画初稿。相信老板你这么好人，一定能体谅我的。

老板没想到一向好说话的郭梓安会拒绝，还说了这么多话，微微愣住。

不是啊，梓安。这项目真的很赶很急。

同样的话，郭梓安真的听太多次了。而且老板口中的急，却也没有那么急。

工作室的确有急件不假，找工作室完成的项目自然是越快越好，但也是有一部分项目的时间比较宽裕。然而不管急不急，在老板口中都会成为急件。

而且大家都加班，你一个人早走，这，这也不太好吧。老板还在劝说，脸上尽是虚伪的笑容。

对啊。梓安，公司给你这个机会是信任你。让你加班是为你好。你不能光想着加班，你得想你能从加班里得到磨练啊。男同事狗腿地道，老板也是为你好而已。老板社会经验足，我们跟老板多学学，以后才能当上大老板啊。

是啊是啊。梓安你回去也是闲着，不如留在公司继续提升自己。女同事眼里都是嫉妒，心想自己都没能下班，这郭梓安就想走了。