但阿泰斯特有一个优点——想要往上爬！

阿泰斯特是球队重点培养的外线球星，张昊自然对其有额外的关注。

他发现阿泰斯特其实并没有那些远大的理想，但近的目标很明确——向他张某人靠拢，想要成为他张某人这样的球员。

阿泰斯特不想待在底层，在新秀赛季不怎么受重视的时候，依旧在不断的努力，就是想要往上爬，有机会就努力去争取把握住机会。

脸皮厚、目标明确、敢想敢干……在此基础上，打球还有天赋……

其实重点是前三个方面，就算天赋没那么好，阿泰斯特前三个性格和做事的特点，就注定了他走在成功的路上，只要不是特别倒霉，他就不会是最早被淘汰的那个。

任何一个行业，留下来，比什么都重要。

和原本时空里不同，这里的阿泰斯特进入nba就加入了他们超音速队，他们超音速队这些年又一直是最强级别球队，阿泰斯特一步步的成为球星，接触到的球员，也逐渐的从底层球员过渡到了顶级球星，现在阿泰斯特夏天加入张昊的‘自由来去训练营’，一起喝酒泡吧的，是科比、皮尔斯、加内特、纳什、奥尼尔……

张昊觉得阿泰斯特去和格兰特-希尔约饭，可能没有想着要怎么怎么样，比如格兰特-希尔背后巨大的能量等等，他觉得阿泰斯特就是在模仿他，和各路球星交好……

……

很快，4月20号，2003-2004赛季季后赛首个比赛日到了。

午餐后，张昊看了新闻，12点的时候，联盟已经公布了本赛季的最佳经理。

活塞队的人品男经理乔-杜马斯，靠着当初对格兰特-希尔的恩惠，夏天裸签了纳什和拉希德-华莱士，活塞队一跃成为联盟第一，刷新了多项常规赛队史纪录，乔-杜马斯也拿下了本赛季最佳经理奖。

一支球队崛起到争冠，总离不开一个优秀的总经理。

张昊印象中，原本时空里打造出活塞五虎的乔-杜马斯，是最特别的一个——他的能力也说不上那么的出色。

原本时空里，乔-杜马斯用格兰特-希尔换回26岁了才场均4分8板16盖帽的本-华莱士，是因为格兰特-希尔想要离开；用斯塔克豪斯换回汉密尔顿，是因为斯塔克豪斯想要投奔学长乔丹；4年中产签下比卢普斯，也只是中规中矩的操作……