这几年，他手底下带出了不少精兵强将，平时都是各自分散开，负责不同的项目，遇到这种新项目开拓的关键节点，卫昇一个电话，就能立刻拉起一支突击队。

不到两天时间，公司的精兵强将齐聚这个小县城。

丁淼淼负责接待。

每登记一个名字，丁大小姐就要上网查一下这位同事负责过的项目，查完之后就开始流口水。

卫总到底是从哪里挖到这么多优秀人才的啊？

一个个还死心塌地的跟着卫总干。

她要是有这个本事，早就跳出去单干了好吗？

这个念头，直到第二天晚上所有人聚集到一起开会的时候，才彻底打消。

再牛逼的精兵强将，也需要一个头脑清醒的统帅。

而卫昇，无疑正是这样一个让所有人都忍不住追随的统帅。

他擅长给外人洗脑灌鸡汤，对自己人，就非常简单粗暴了：直接谈待遇。

都是出来打工赚钱养家的，谁有那么多理想和抱负呀？

如果真要问他们有什么理想的话，十个人里面至少有八个人，他们的理想就是四十岁前赚够三辈子都花不完的钱，然后找个山清水秀的地方躺平养老。

跟着卫昇干，风险有团队一起承担，也不用自己投资，每年的薪酬不说吊打大型上市公司的高管吧，反正肯定能在四十岁前风光退休。