第114章

阿缘摆了摆手。

旗木卡卡西稍微松了口气。

“一定要是这种模式的话,至少也要是一个城吧。”

她理所当然的说出了某种在旗木卡卡西听来十分惊悚的话。

“只是村的话无论格局还是实际收益都不够高吧?一定要建的话,肯定还是要往城考虑的,或者就不单独建立,而是设立总部和支部的模式。”

她想到了那些跨国企业,还有rpg游戏里冒险者公会法师公会等等的支部。

“选定某个城市设立总部,建立完善的职能部门,然后再各处各地建立可以接受委托的支部,如果是简单地任务,就支部自己解决,如果是比较难的或者有纠纷的,就由支部长上报总部,请总部断定。”

“这样无论忍者还是委托人都会方便许多吧,总不能人在这里。”她在空白的纸上画了个点,然后又画了个圈,写上‘忍村’两个字。“想要委托个任务还要大老远的跑到忍村去委托,然后再从忍村出发吧?”

“当然用书信之类的远程委托然后忍者再过去也不是不行……但这样效率不就很低了么?而且对于那些任务并不大委托金也不算多的类型,雇主大概也不会大费周章特地去找忍者了吧。”

“当然还是就近安排,就近处理更快,这样对用户和忍者来说实际上都是方便了。客户群体也会进一步扩张,把很多会因为麻烦而不准备委托忍者的人变成自己的用户,不是很好?”

“而且你说过,现在所有工作都会汇集到首领那里吧?那么的话,大量的E级D级任务也会消耗首领……我是说火影的工作量也会大幅度增加,从而拖累工作效率吧。分散开的话E级和D级这些基础的可以交给支部长来审核,那么火影只要负责C级以上的任务……或者C级的也可以放权给支部长,火影只负责B级以上有危险性或者影响比较大的任务。”

“然后支部长只需要按周或者按月汇报一个总数据就好了。”

说到这些,阿缘就很有经验了。

“所有工作如果都堆积到一个人身上,那是会死人的。”

她深有体会,尤其现在明明已经把工作都分出去了,帮手也越来越多,但却完全没有工作便轻松变少了的迹象。

“当然这只是一个想法,具体能不能实施还得根据情况实地考察……”比如其他城市允不允许忍者建立支部,还有支部的盈利模式运营模式行政机构……支部长的任命之类的。

至少现在她那里是做不到的,忍者们虽然没有在明面上打个你死我活,却不代表彼此信服,到时候选了A家的B家的不认同,C家的D家有异议……也麻烦得很。

唉,果然还是应该弄个考核什么的么。

资格考试……之类的。

“这、这真是个好想法……呢。”旗木卡卡西抽了抽嘴角,他这次可是真的看走眼了。

这个看起来容貌秀美的大小姐,才是威胁性最大的那个啊。