此时要创建淘宝商城, 把商家和品牌从集市卖家中剥离出来，谁也不知道市场如何反应, 卖家如何反应。

毕竟，剥离的下一步就是区别对待, 资源倾斜, 不知道又会闹出怎样的风波。

在淘宝商城创建的风雨飘摇中, 总部终于下决心召回了还在美国考察跨境电商的傅泽。

方灿灿如今处于刚搬家的兴奋当中。

从电商产业园中搬出来，整个灿美的核心部门就合二为一。

首先第一个好处便是订餐更方便了。

小餐馆的老板笑得合不拢嘴，没想到这家公司扩张如此之快, 他赶紧打出招聘广告招小工。

人员集中以后，很多部门也可以直接合并，比如服装设计部。

如今设计部有设计师12名，之前大家的分工明确，负责网店的往往不会碰网批的活，如今合并以后在工作的安排上就可以灵活机动一些。

比如这段时间徐沁儿重点负责《薇尚》杂志的季度订单，忙不过来的时候就可以抽调别的部门的设计师帮忙。

而第二个可以合并的部门就是客服部门。

同样是回复客人问题，处理售后等流程，当淘宝店参加活动忙不过来的时候，别的部门的客服也可以随时过来支援。

当然网批直播期间，淘宝店的客服也可以过去帮忙。

这样可以灵活机动安排人手，对于快速发展的上升期企业来说相当重要。

不过最忙的还是人力资源部，如今的人力资源部经理是安泽伦，他手下有三人。