第135章

是的,当八叶有什么快乐呢?

保护平安京吗?平安京挺和平的啊,小年轻们来这里也没遇到太多需要他们去保护的事情,主要是有麻仓叶王这些强大的阴阳师在,这群半路出家的少年们真的当八叶,没啥成就感啊。

反而是在无惨会社这里打工,让他们觉得自己价值得到了认可和肯定,比起当八叶,他们觉得还是这个实习更有挑战性,让人更加快乐。

无惨对此非常的满意,这些小年轻真是有眼光极了,在他们这个年纪最重要的是积累,你看白龙就没有给他们积累,白龙只是给他们了力量却没有磨练他们。没有让他们找到自我实现的价值,年轻人,其实根本不在意这些物质财富,他们更看重的是精神!

白龙太菜了,送挂和自己升级能一样吗?

这些孩子开场都满级了人生还有什么了乐趣!

而我无惨,区区不才,会给他们挑战,带他们感受不一样的生活和生命,找到自我价值的视线,说这么多但是我只让他们实现自己,工资是不会发的。

年轻人,对吧,是不在意这些物质的!

来了我这里,就不要想这么虚无缥缈又不切实际的东西了吧!

白龙真是个好人,免费送温暖,我喜欢。

在蒸蒸日上的业务上,乍一看无惨只要躺着赚钱即可,但是其实无惨认真想了想,在一团繁华锦绣的后面还是隐藏不小的危机的。第一,他的八岐大蛇没法用了,没有了JJC帮助这些废物提升血鬼术和能力,现在阶段他们还压得住那些妖怪,但是等到妖怪们变强后,他的鬼们估计就没办法帮他当监工,好好地监督那些妖怪工作了;第二,虽然他一直用高压压迫员工工作,但是短暂的压迫是可以的,结合神龙神子的现状其实给了他一个新的启发,当老板,还是要给员工恩惠的。

一味地压榨只会让员工最后分崩离析……

要成为伟大的企业,就要让员工充分的动起来,而不是让员工活的生无可恋,你看神子他们的自主性就非常的高,和那些混吃等死的鬼们完全不一样。

这样的神子也给了无惨一些新的输入……

那么问题来了,该如何解决以上两点问题呢。

既要解决掉八岐大蛇罢工的问题,又要解决下持续激励员工拼搏奋斗的问题,总得给鬼点盼头啊,有时候无惨仔细想了想,都不知道除了后发展的那些鬼们,以前那些苟活的鬼是图什么。

就在他思考的时候,忽然间看到麻仓叶王从门外走了进来,对方脸色也不太好看,看上去显得有些烦躁和阴沉。