等到了餐厅后，陈砚开了个例行晨会，散会后后厨主管拉着陈砚就往后厨跑，“陈总尝尝，这是我们按照您的配比连夜配出来的。”

后厨主管秘汁配比的有好几位，这几个人昨天接到电话后，忙活了一下午又一晚上，总算是配的差不多了。

他们虽然都是陈砚教出来的，但是更多的时候，陈砚喜欢让他们自己动脑。

他们也知道这些配方配比既然都出来了，陈砚很肯定已经配出来了，可他们配出来的味道到底能跟上陈砚多少，这还是很难说的。

“麻辣的、香辣的、海鲜的、酱香的……这个是番茄的？这是谁配的？”

陈砚平时都是个可爱弟弟模样，可唯独在后厨，他一般都是非常严肃。

他这么一问，众人忍不住头发发麻，这是有什么错了吧？番茄汁和焖锅可能不大配……

中间有一个二十多岁的青年硬着头皮站出来，“是我调的……陈总，我……”

“月底领五千块奖金。”陈砚开口。

众人一时没明白过来。

“公司一直都有一笔奖金，是从每月餐厅的纯利里扣出来的。用处就是奖励发明创新。”陈砚环顾众人，“另外我要说的是，公司也预留了股份出来，专门负责奖励有突出贡献的员工，只要积极开动脑筋，发挥自己所长，每个人都有可能得到股份。”

看到众人不敢置信地看过来，陈砚微微一笑，“股份没有上限！”

众人呼吸立马急促了起来。

这么红火的餐厅，而且以后前景无限，当大股东他们是没那么奢望了，但是能当个持有百分之一，甚至不到百分之一的小股东也是巨大的诱惑。

看大家的瞬间欢呼，陈砚索性让他们乐呵乐呵，自己低头继续查看。

五千块，对于现在的陈砚而言不过是九牛一毛，但是对于这些后厨的厨师，可是不算少的奖励了，而五千块带动出来的效果，更是难以估算的数据。