傅杳钧把所有员工的背景都做了个调查。在这个过程中他培养了一个人事主管，就是那天踢掉高跟鞋的田瑶。员工背景的调查就是她具体去做的。

他是这么跟黎夏说的，“这姑娘除了做事不错，她还有背景。她的舅舅是县城的组织部长。有这层关系，以后做事会便利些。”

黎夏点头同意了，“既然你觉得她干得了，那就带带她。工资从下个月开始提。”

她还真不知道这层关系。傅杳钧本身是县城的人，比她更了解。

田瑶是按收银员招进来的，被选为了收银员的队长。转正一百五一个月的起薪。

这个另外找一个训练得好的替代就是了。

主管基本工资是二百四，外加绩效奖金。

人事主管到岗，进入十月的第一件事就是拟定用人合同，一个个的签字了。

不过在这之前，她还得去医院联系，组织人去做入职体检。到时候让餐馆和面摊的人也都去做一个，算是公司的福利。

等军训完毕，黎会计也要过来这边上班了。面馆收银的事彻底交给曲叔叔。

傅杳钧去魏容在县城看好的几个点看了看，选定县城繁华地段西门口现成的400平米商铺作为二店的店面。

这里本来开了个家具城，生意不大好。二月份租期到了，不续。

租金他谈到两万一年，贵！但为了抢占市场黎夏也只能咬牙出了。

现在合同已经签了，就等时间到了对方搬走。

不过，镇上黎夏那六个铺面年租金都是6000。这里要大一半，又是在很好的位置，不算贵了。

主要就是太大了，不好往外租。还算是他们运气好正好赶上！

一年后看情况，如果生意好，也可以继续放在这里。不然可以考虑往黎夏预备买的铺面搬。如果那边旺起来了的话。