微拓的这一轮人事调整也很快对外宣布，

贺楠是最年轻的一位，1983年出生的个人信息一经曝露倒也引来了一些媒体去考证他的过去，写出一些文章。

贺楠还有一个爱好和温晓光一样，那就是足球。

黎文博想着不是说要搞什么公司活动嘛，干脆就买一个足球场，然后公司内部组建两个队伍，没事踢一踢。

温晓光知道，当他从一线往后退，权利放出一部分，那么他要领导这家公司，这个团队，就得依靠更多的人格魅力，和他始终为这家公司带来独一无二的价值。

就像一个将军，虽然权利也可以让士兵听令于他，但构成领导力的最重要的因素其实是胜利。

不单是简单的胜利，而是在困境中胜利。

微拓的成长于腾逊的淫威之下，因为在这一点上，温晓光天生具备这一点，

包括过往两三年，每一次战略决策。

都使得这个团队相信他，尊敬他。

而他要做的，是也尊重别人，互相尊重，互相相信对方的能力，这就可以避免很多麻烦。

温晓光不会去搞什么招揽人心的手段，他只会待之如常的相处。

所以人们能看到俩年轻人在球场上跑的最欢，然后温晓光一个没进，过人还被断球。

踢的少嘛。

结束的时候，他和这个山西小伙儿并排走着，感叹道：“平时看球的时候指点江山，上来踢着难死了，所以说还是动嘴容易，我以后就动嘴。”

贺楠脑子巧，嘴不算太巧，他说道：“以后常踢的话，会进步的。”